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Nr. 42-2018 Senior Administrator Datenbanken (m/w/d)

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Ein Team - weltweit

 

Ein weltweites Kommunikationsnetz verbindet die Zentrale des Auswärtigen Amts (AA) mit den über 220 Auslandsvertretungen der Bundesrepublik Deutschland. Für die IT-Ausstattung und -Betreuung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Auswärtigen Amts im In- und Ausland ist der Beauftragte für Informationstechnik, Digitalisierung im AA und Auslands-IT in der Zentralabteilung verantwortlich.

 

Für diesen Bereich sucht das Auswärtige Amt zum frühestmöglichen Zeitpunkt und zur unbefristeten Anstellung für den Dienstort Berlin eine*n

 

erfahrene*n Datenbanken- Administrator*in

(Kennzeichen Nr. 42-2018)

 

für Aufgaben im Umfeld Datenbanken (MS-SQL, Postgres, DB2).

 

Das Auswärtige Amt bietet Ihnen eine vielseitige und interessante Tätigkeit in einem Team, dessen Mitglieder gemeinsam Verantwortung übernehmen, sowie die Möglichkeit zu regelmäßigen Fortbildungen. Es eröffnet sich für Sie die Möglichkeit, an der Entwicklung einer „digitalen Diplomatie" im Auswärtigen Amt aktiv mitzuwirken. Bei Interesse ist später auch ein befristeter Einsatz im Ausland möglich, z.B. an einem der drei IT-Service-Hubs in New York, Pretoria und Singapur oder als Regionalingenieur*in an weiteren attraktiven Standorten.

 

Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 12 TVöD, Tarifgebiet Ost, bei mindestens dreijähriger einschlägiger Erfahrung, ansonsten erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD). Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern, für Bau und Heimat (www.bmi.bund.de) bzw. unter dem Link https://bezuegerechner.bva.bund.de. Gemäß „Tarifvertrag über Zulagen an Angestellte bei obersten Bundesbehörden oder bei obersten Landesbehörden" erhalten Tarifbeschäftigte im Auswärtigen Amt auch die sog. Ministerialzulage. Während einer Auslandsverwendung werden Auslandsbezüge gem. § 45 Nr. 8 TVöD BT-V gezahlt. Bei der Stufenzuordnung wird bei Vorliegen der Voraussetzungen geprüft, ob neben einschlägigen Berufserfahrungen auch sog. förderliche Vorerfahrungszeiten gem. § 16 Abs. 2 S. 3 TVöD anerkannt werden können.

Liegt ein Bachelor-Abschluss nicht vor, erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD. Eine Einstufung nach E12 TVöD kann frühestens nach 6 Jahren Ausübung der Tätigkeit erfolgen.

Eine spätere Verbeamtung ist möglich und wird grundsätzlich angestrebt.

Bewerbungen von geeigneten Beamt*innen bis Besoldungsgruppe A12 sind ebenfalls möglich.

 

Wenn Sie teamfähig sind, sich gerne ständig neuen Anforderungen und Technologien stellen und folgendes Anforderungsprofil erfüllen, würden wir uns über Ihre Bewerbung freuen:

Fachlich

  • Bachelor / Diplomingenieur*in (FH) der (Wirtschafts-)Informatik, Informations-, Nachrichten- oder Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs

    bzw.

Absolvent*in einer systemtechnischen Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung und Befähigung im Aufgabenfeld (Teil III Nr. 24 der EntgO)

  • umfassende Kenntnisse in mindestens zwei der unten aufgeführten Fachgebiete:
  •  
    • Windows 7/NT/2008/2012

    • Linux (Debian; RedHat)

    • Skriptanpassungen in Shell, Perl, Python

    • Datenbankadministration

      • Postgres

      • MS-SQL

      • DB2

    • Performance-Analyse und Tuning

    • Administration von Middleware (WebSphere Application Server und MQ)

  • gute Kenntnisse und mindestens dreijährige Berufserfahrung im gesamten Bereich der IT-Systemtechnik
  • Erfahrung in der Arbeit nach ITIL ist wünschenswert

     

 

Allgemein

  1.  
    • deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines Mitgliedsstaates der Europäischen Union oder der EFTA (Island, Liechtenstein, Norwegen und Schweiz)

    • sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (Niveau C1 des Europäischen Referenzrahmens)

    • gute allgemeine Englischkenntnisse (Niveau B1 des Europäischen Referenzrahmens)

    • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen ins In- und Ausland

       

Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist die gesundheitliche Eignung nachzuweisen (festgestellt durch eine ärztliche Untersuchung des Gesundheitsdienstes des Auswärtigen Amts) sowie eine Sicherheitsüberprüfung „Ü2" nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) zu durchlaufen.

 

Das Auswärtige Amt hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und lädt ausdrücklich qualifizierte Frauen zu einer Bewerbung ein. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Grundlagen bevorzugt berücksichtigt.

 

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit folgenden Unterlagen:

  • Motivationsschreiben

  • tabellarischer Lebenslauf

  • Diplom- bzw. Bachelorurkunde mit Benotung der einzelnen Fächer oder Abschlusszeugnis für eine systemtechnische Ausbildung (bei ausländischem Studienabschluss wird spätestens bei Einstellung eine Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) im Sekretariat der Kultusministerkonferenz benötigt)

  • Arbeitszeugnisse sowie Nachweise zu Projekten und Fortbildungen

  • Nachweise (hilfsweise fundierte Aussagen) zu allen im Anforderungsprofil genannten Kenntnissen und Fertigkeiten

     

     bis 15:00 Uhr (MEZ) am 28.02.2019

     

    ausschließlich über die Online-Bewerbungsmaske an das Auswärtige Amt, erreichbar entweder über die Homepage www.diplo.de unter der Rubrik „Ausbildung und Karriere/Stellenangebote" oder direkt unter https://service.diplo.de/stella:

     

    Es wird um Verständnis gebeten, dass grundsätzlich nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden können.

     

    Telefonische Auskünfte zum Aufgabengebiet erteilt Herr Stenzel, erreichbar unter der Rufnummer 030-5000-3430.

    Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Strauch de Schula unter der Rufnummer 030-5000-1251.

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